التهيئة لشهادة أخصائي مايكروسوفت أوفيس MOS

تحميل الكتيب
التدريب الافتراضي المباشر

نظرة عامة على الدورة

 

برنامج التدريب على شهادة أخصائي مايكروسوفت أوفيس يُؤهل المشاركين للحصول على الاعتماد الدولي الذي يُثبت كفاءتهم جداراتهم في استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس. يُقدم البرنامج تجربة تدريبية تفاعلية تُعزز المهارات العملية وتُجهز المشاركين لاجتياز اختبارات الشهادة بثقة، مما يُسهم في تطوير قدراتهم على استخدامات تطبيقات تطبيقات مايكروسوفت أوفيس وتحقيق أقصى استفادة منها في حياتهم المهنية.

The program combines expert instruction, the 2023 SHRM Learning System, and peer interaction to deliver a comprehensive and effective learning experience.

مخطط الدورة

مده البرنامج :

  • 15 يومًا - 64 ساعة تدريبية

مواعيد التدريب :

  • تدريب متزامن مباشر عبر الإنترنت - 4 ساعات يوميًا

لغة التقديم :

  • اللغة العربية

الاهداف التدريبية :

  • تحسين المهارات التقنية في تطبيقات مايكروسوفت أوفيس.
  • إنشاء مستندات احترافية باستخدام Word.
  • تحليل البيانات باستخدام Excel.
  • تصميم عروض تقديمية جذابة باستخدام PowerPoint.
  • إدارة البريد الإلكتروني والمهام باستخدام Outlook.
  • إنشاء وإدارة قواعد البيانات باستخدام Access.
  • التدرب على سيناريوهات شبيهة باختبارات (MOS).
  • تطبيق المعرفة المكتسبة في اختبارات محاكاة تجريبية.

محاور البرنامج :

  • اليوم الأول: تعلم إنشاء مستند جديد باستخدام Microsoft Word.
  • اليوم الثاني: التعرف على التنسيقات وإدراج الصور والجداول في Word.
  • اليوم الثالث: التدرب على التذييل والقوالب في Word.
  • اليوم الرابع: إدخال البيانات والصيغ البسيطة في Excel.
  • اليوم الخامس: إنشاء الرسوم البيانية وتطبيق التنسيقات الشرطية في Excel.
  • اليوم السادس: تعلم الجداول المحورية والصيغ المتقدمة في Excel.
  • اليوم السابع: إدارة البيانات باستخدام أدوات Excel المتقدمة.
  • اليوم الثامن: إنشاء عروض تقديمية باستخدام PowerPoint.
  • اليوم التاسع: تحسين العروض التقديمية باستخدام التأثيرات.
  • اليوم العاشر: التركيز على الانتقالات المتقدمة في PowerPoint.
  • اليوم الحادي عشر: إدارة البريد الإلكتروني باستخدام Outlook.
  • اليوم الثاني عشر: إنشاء قواعد البيانات والجداول الأساسية باستخدام Access.
  • اليوم الثالث عشر: إنشاء استعلامات وتقارير لتحليل البيانات في Access.
  • اليوم الرابع عشر: مراجعة شاملة لمهارات Word وExcel وPowerPoint.
  • اليوم الخامس عشر: مراجعة مهارات Outlook وAccess مع اختبار محاكاة تجريبي.
  • اليوم السادس عشر: إجراء اختبار تجريبي شامل لكافة التطبيقات.

طريقة التدريب :

  • تدريب متزامن مباشر عبر الإنترنت
  • محاضرات تفاعلية لتعزيز الفهم النظري.
  • تطبيقات عملية واختبارات للمحاكاة.
  • أنشطة تفاعلية لتحفيز الإبداع.

اعتمادات البرنامج :

  • معتمد من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، وهي جهة حكومية تسهم في تحقيق رؤية المملكة 2030 من خلال تمكين الكوادر الوطنية ببرامج تدريبية وتقنية متقدمة، لتعزيز فرص التوظيف وبناء اقتصاد قائم على المهارات والكفاءات والجدارات.
  • معتمد من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) - الذي يوفّر دعمًا يتيح استرداد كامل رسوم البرنامج.

متطلبات الالتحاق بالبرنامج :

  • يُفضّل وجود خبرة بسيطة ومعرفة أساسية بتطبيقات بتطبيقات مايكروسوفت أوفيس.
  • جهاز كمبيوتر حاسب آلي مزود باتصال إنترنت مستقر وسماعات مع ميكروفون.
  • لا يشترط معرفة مسبقة بالمحاور المطروحة، حيث يغطي البرنامج جميع الجوانب.
من يجب أن يحضر؟

• الخريجون الجدد لتعزيز فرص التوظيف.
• المهنيون لتحسين الكفاءة والإنتاجية.

• الباحثون عن عمل لتحسين التنافسية.
• المعلمون لتعزيز أدواتهم في التدريس.
• رواد الأعمال لدعم إدارة الأعمال.

الشهادات

في المركز الوطني للتعليم الإلكتروني، عملنا مع ثروة في مشروع أساسي كان استراتيجية التحول التنظيمي. خلال مشاركتنا مع شركة ثروة، كانت لدينا تجربة ممتازة حيث تخطى فريق المشروع والقيادة من شركة ثروة الحدود لتلبية متطلباتنا واحتياجاتنا.
تستخدم شركة ثروة أفضل الممارسات والمنهجيات العالمية في تنفيذ أعمالها الاستشارية. أكثر ما أحببناه هو مرونتهم واهتمامهم بالتفاصيل وشغفهم لتقديم جودة عالية فاقت التوقعات. لن نتردد في العمل مع ثروة مرة أخرى في المشاريع المستقبلية “

د. رامي ابراهيم السكران
نائب المدير العام للتخطيط والتنمية | المركز الوطني للتعليم الإلكتروني

في مركز الفعاليات الوطنية، عملنا مع ثروة في مشروع تطوير مؤسسي، وخلال مشاركتنا، كانت لدينا تجربة مدهشة. تستخدم ثروة أفضل الممارسات والمنهجيات العالمية في تنفيذ الأعمال الاستشارية. أكثر ما أحببناه هو مرونتها وإمكانية الوصول إليها وتنوع الأدوات والاهتمام بالتفاصيل والشغف لتقديم جودة عالية. ونأمل أن نواصل العمل معهم في مشاريع أخرى في المستقبل

م. فراس البابطين
رئيس التطوير التنظيمي ومشاركة الموظفين | المركز الوطني للفعاليات

ثروة تستجيب دائمًا لأي سؤال لدينا، فهي تبقينا على اطلاع وتفهم من نحن وما نحاول القيام به. أنا أؤمن بشدة بذلك. وفي أي وقت نتواصل معهم يخبروننا لقد تلقو الرسالة وأخبرونا بما هي الخطوة التالية. ثروة تفوق منافسيها. وتحدثنا مع شركات استشارية أخرى والتقينا بها. وبعضهم لن يتابع جيدًا حتى عندما كنا نتحدث فقط معهم لكي يقدمون الخدمات الاستشارية

الرئيس التنفيذي | قطاع حكومي

الأسئلة
الشائعة

ما هي الخدمات التي يقدمها معهد ثروة العالي للتدريب؟

نقدم مجموعة واسعة من الخدمات التدريبية والاستشارية تشمل:

  • استشارات التميز المؤسسي
  • تنمية المواهب والمهارات القيادية
  • إدارة المواهب والتطوير المستمر

هل يمكن تخصيص دورات التدريب بناءً على احتياجات المؤسسة؟

نعم، نقدم دورات تدريبية مخصصة تلائم طبيعة شركتك ومستوى موظفيك لضمان تحقيق أقصى استفادة.

هل توفر الأكاديمية شهادات معتمدة بعد انتهاء الدورات التدريبية؟

بالطبع، نحن نعمل مع مؤسسات تدريبية عالمية لضمان حصول المتدربين على شهادات معترف بها دوليًا.

كيف يمكنني الاستفادة من خدمات استشارات التدريب؟

يمكنك التواصل معنا لمناقشة احتياجاتك التدريبية، وسنقدم لك خطة استشارية مصممة خصيصًا لضمان تحقيق أهدافك.

كيف تساعد دورات تطوير القادة في تحقيق الأهداف المؤسسية؟

نُساعد المؤسسات على تطوير قيادات فعالة قادرة على تحفيز الفرق، وتحسين الإنتاجية، وتحقيق التميز المؤسسي.

كيف تساهم ثروة في تمكين القدرات البشرية؟

نؤمن في ثروة بأن نجاح المنظمات ينبع من نجاح موظفيها، لذلك، نوفر خدمات استثنائية في مجال الموارد البشرية تسهم في تمكين القدرات واكتشاف المواهب للارتقاء بها في المنظمات والمجتمعات.

أين مقر الشركة؟

مقر الشركة الرئيسي في العاصمة الرياض، حي النرجس. ولها فروع أخرى في جدة، والدمام، ودبي، وجمهورية مصر العربية.